¿Cómo lidera el departamento de RRHH la transformación digital?

¿Cómo lidera el departamento de RRHH la transformación digital?

Transformación Digital
Este post ha sido realizado conjuntamente por Ana Siles y Alicia Andrés. En el nuevo entorno digital, interactivo, social y móvil la empresa ha de posicionarse y saber aprovechar este tirón para ser más ágil, más global y más productiva. Es una formación a la inversa, el empleado está demandando áreas de innovación para realizar mejor su trabajo: movilidad, el teletrabajo, comunicación sin fronteras físicas en virtual o presencial, acceder a la información de forma ilimitada, poder compartir conocimiento, colaborar en trasversal con otras áreas, aprender de...