El liderazgo desde la autenticidad

El liderazgo desde la autenticidad

Transformación Digital
Este año tuve la oportunidad de asistir al evento “Mentes Brillantes” que organiza National Geographic, y he de reconocer que, si bien asistía con gran expectación, no me fui defraudada, sino todo lo contrario. No solo me encontré con mentes brillantes desde el punto de vista empresarial como Federico Flórez, CIO de Ferrovial, sino con grandes historias de superación personal, que nos emocionaron a todos. Entre ellas, la intervención de Gema Hassen-Bey, campeona paralímpica de esgrima, que no entiende de límites, como demuestra con su nuevo...
El peso de la inteligencia emocional en el éxito de las organizaciones

El peso de la inteligencia emocional en el éxito de las organizaciones

Transformación Digital
Ni el propio Daniel Goleman podría dar crédito a la omnipresencia del término inteligencia emocional desde que en 1995 publicara su best seller mundial. Solo en Google la búsqueda arroja 15 millones de resultados aproximadamente. Aunque surgió para dar a conocer los descubrimientos sobre el cerebro y las emociones y sus implicaciones en las escuelas y el desarrollo infantil, ha sido una magnífica sorpresa su influencia en el mundo empresarial respecto a una nueva forma de concebir el liderazgo empresarial: “mandar con corazón”. La inteligencia emocional entendida...
Ideas para que el liderazgo deje una huella más poderosa

Ideas para que el liderazgo deje una huella más poderosa

Sociedad digital
He tenido oportunidad de entrevistar a una de las personalidades más relevantes del management y el liderazgo en España: Luis Huete, reconocido profesor del IESE, autor de más de diez libros, miembro de los comités de dirección de varias compañías y asesor de CEOs y sus equipos en un largo etcétera de grandes empresas. Nos hemos reunido a propósito del libro ‘Liderar para el bien común’ que ha escrito conjuntamente con Javier García Arevalillo y publica LID Editorial. Me recibe en su oficina en las fronteras del madrileño...
El social business: un cambio estratégico aún pendiente

El social business: un cambio estratégico aún pendiente

Transformación Digital
Me apasiona el concepto de social business, o empresa social, del cual hasta hace un año en que Luis Suárez publicó su experiencia con Movistar apenas había oído hablar. He de reconocer que dicho artículo me marcó. Mencionaba un concepto que prometía revolucionar el mundo de las empresas y cómo se relacionarían éstas con sus clientes y que, como bien decía su autor, supondría un punto de “no retorno” en la vida de las organizaciones. Social business, o empresa social, es aquélla que incorpora las herramientas sociales...
¿Cómo lidera el departamento de RRHH la transformación digital?

¿Cómo lidera el departamento de RRHH la transformación digital?

Transformación Digital
Este post ha sido realizado conjuntamente por Ana Siles y Alicia Andrés. En el nuevo entorno digital, interactivo, social y móvil la empresa ha de posicionarse y saber aprovechar este tirón para ser más ágil, más global y más productiva. Es una formación a la inversa, el empleado está demandando áreas de innovación para realizar mejor su trabajo: movilidad, el teletrabajo, comunicación sin fronteras físicas en virtual o presencial, acceder a la información de forma ilimitada, poder compartir conocimiento, colaborar en trasversal con otras áreas, aprender de...
Trío de ases: Trompenaars, Kirkpatrick y Mitnick

Trío de ases: Trompenaars, Kirkpatrick y Mitnick

Movilidad y desarrollos
Móvil Forum Conference reunió en Valladolid a tres grandes expertos internacionales: Fons Trompenaars, el rey del liderazgo y la multiculturalidad; David Kirkpatrick, cuyo plato fuerte son las redes sociales, fundamentalmente Facebook; y Kevin Mitnick, el Houdini de la red, ex hacker y gran conocedor de las vulnerabilidades de los sistemas y aplicaciones. Fons Trompenaars           Trompenaars fue el primero en intervenir. Su discurso, plagado de interrogantes, sumergió a la audiencia en el mundo de la bipolaridad. “Es fácil ser funcional y ser bonito, pero ambos conceptos son difíciles...